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Carrière

Vous souhaitez prendre part à l’aventure Technisem ?

Travailler chez Technisem c’est donner du sens à son engagement professionnel aux cotés de collaborateurs passionnés. Parce que l’innovation est une des valeurs clés de notre entreprise nous sommes toujours à la recherche de nouveau collaborateurs pouvant nous apporter un regard neuf sur le monde.

Prêt à nous rejoindre ?

Qu’y a-t-il dans la boîte ?

Social

+

Social

Plus de 126 collaborateurs en France ; Entreprise membre d’un Groupe international avec 700 collaborateurs ; Moyenne d’âge de 34 ans (2022) ;
Une journée team building par an ; Une soirée de Noël avec collaborateurs et famille...

Bien être

+

Bien être

Mutuelle prise en charge à 100% ; Flexibilité et télétravail ; Prévoyance prise en charge à 80 %...

Économique

+

Économique

Un Plan Épargne Entreprise ; Prime d’intéressement annuel ; Prime d’ancienneté ; Un CE d’entreprise (Wiismile) ; Tickets restaurant ; Prime de transport...

Environnement

+

Environnement

À 40 minutes de la 3ème ville la plus agréable de France (Angers) et 20 minutes de Saumur ; À la porte de l’autoroute A85, à 1h30 de Paris en train

Technologique

+

Technologique

Entreprise connectée ; Un environnement Mac (OS) ; Podcast interne mensuel ; Newsletter numérique mensuelle (Groupe)

128 salariés en 2022

18% augmentation du chiffre d'affaire technisem de croissance en 2021

11 ans De moyenne d’ancienneté 

52% de nos alternances se convertissent en CDI 

34 ans de moyenne d’âge 

12 000 m2 de surface de Batiment 

8 de nos collaborateurs ont profité du programme mobilité interne 

12 000 m2 de surface de Bâtiment 

Nos témoignages

Nos collaborateurs viennent de :

Nos valeurs

Le respect
des autres

Le respect de la personne est ancré dans la culture du groupe Novalliance. La diversité et le respect de la différence sont considérées comme une richesse, source de dynamisme et de créativité.

La croissance et
l’esprit de conquête

L’ambition, la croissance et le goût de la conquête sont pour Novalliance de belles valeurs. Elles lui sont utiles au quotidien pour asseoir sa place dans le monde concurrentiel des semences potagères et lui permettre d’apporter des variétés améliorées aux producteurs.

La curiosité et
l’innovation végétale

L’innovation et la recherche végétale sont des passions que cultive et porte chaque jour le groupe Novalliance. Cette valeur d’innovation passe par une culture d’entreprise fondée sur une curiosité scientifique naturelle et une prise de risque.

Prêt pour l’aventure ?

3, 2, 1… candidatez !

CDI

Responsable administratif et financier (H/F)

Dès que possible

BAC +3/4 Comptabilité/Gestion
7 ans d’expérience minimum en tant que Responsable administratif et financier
Réelles qualités relationnelles

Envie de rejoindre l’équipe ?

stage

Stage traducteur Portugais Français

JANVIER 2023

Formation Bac+3 à Bac+5 en
langue

Envie de rejoindre l’équipe ?

Stage

Stage traducteur français – Espagnol

JANVIER 2023

Formation Bac+3 à Bac+5 en
langue

Envie de rejoindre l’équipe ?

Stage

Stage Chargé(e) d’analyse cartographie des clients

JANVIER 2023

Formation de niveau Bac+3 à
Bac+5 en Agronomie, Marketing,
Statistiques

Envie de rejoindre l’équipe ?

Stage de 3 à 6 mois

Stage développement commercial export

JANVIER 2023

  • Être autonome et savoir travailler
    en équipe
  • Esprit d’initiative
  • Être Organisé(e) et rigoureux(se)

Envie de rejoindre l’équipe ?

CDI

CDI Responsable Commercial(e) Réseau de distribution Afrique

JANVIER 2023

Formation Bac+5 en école de commerce
– Expérience de 10 ans dans des fonctions commerciales dont minimum 3 ans en tant que manager
– Connaissance professionnelle de l’Afrique subsaharienne

Envie de rejoindre l’équipe ?

CDI

CDI : Responsable de zone de production / Spécialiste espèces H/F

JANVIER 2023

• BAC + 5 Ingénieur agronome
• De préférence 3 ans d’expérience minimum dans le domaine de la production de semences.

Envie de rejoindre l’équipe ?

CDI

Responsable test logiciel (H/F)

Septembre 2022

  • BAC + 5 – Ingénieur Logiciel

Envie de rejoindre l’équipe ?

CDI

Coordinateur(trice) Production de Semences – Stations et Réseau interne

Septembre 2022

  • BAC+3 à BAC+5 dans le domaine agricole ou de l’agronomie spécialisée dans la production de semence
  • 2 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire seraient appréciée

Envie de rejoindre l’équipe ?

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